江西理工大学深圳创新研究院拟引进“密码学”方向海外优秀青年人才

　　2024年10月14日，江西理工大学深圳创新研究院发布人才引进需求（点击查看），拟引进网络空间安全专业“密码学”方向海外优秀青年人才。

　　一、招聘条件

　　总体要求：自觉遵守中国法律法规，具有坚定的政治立场和团结协作意识，学术端正，身心健康。

　　年龄在40岁以下，具有海内、外知名高校博士学位（在ARWU、QS、THE、USNews中的三个及以上榜单排名前100的海内外知名高校），在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构获得正式教学或科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；取得国内外同行专家认可的科研创新成果，且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。

　　二、相关待遇

　　（一）按年薪制聘任，年薪50-80万元年薪（分基础年薪+考核年薪）；

　　（二）按学校相关政策提供高水平成果奖励（上不封顶）；

　　（三）提供科研启动经费100-300万元；协助组建团队，提供舒适的办公条件；

　　（四）提供安家费（住房补贴）100-150万元，符合博士后进站条件的（进入江西理工大学博士后流动站），协助申请江西省博士后进站补贴和经费资助；

　　（五）可按规定享受江西省有关人才政策，具体根据个人情况学校协助申报；

　　（六）可按规定享受深圳市及南山区有关人才待遇政策（含人才住房、子女入学、人才补贴等），具体根据个人情况学校协助申报；

　　（七）按规定聘为江西理工大学博、硕士生导师，提供研究生指标定向支持。

　　三、人才引进需求
　　（一）依托学院/平台

　　信息工程学院数据与先进算力中心
　　（二）拟引进人才类型
　　海外优秀青年人才
　　（三）需求专业
　　网络空间安全
　　（四）研究方向

　　数据安全与隐私保护、人工智能安全、密码学等方向
　　（五）联系方式
　　联系人：杨老师

　　联系电话：0797-8312830、15970092239

　　招聘邮箱：yangliqin@jxust.edu.cn、54029001@qq.com

　　来源：江西理工大学

　　整理：赣密红

　　校对：杨柳依依

　　核发：姜林海